Tanjungbalai (medanbicara.com)– Dalam rangka meningkatkan kinerja sekaligus memperkuat budaya kerja di lingkungan aparatur sipil negara (ASN), Pemerintah Kota Tanjungbalai terus mendorong penerapan Core Values BerAKHLAK, sebagaimana telah ditetapkan secara nasional oleh Presiden Republik Indonesia.
Core Values ASN yang dirangkum dalam akronim BerAKHLAK (Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif) menjadi pedoman dalam mewujudkan birokrasi yang profesional, berintegritas, dan mampu menjawab tantangan zaman.
Wali Kota Tanjungbalai Mahyaruddin Salim melaunching penerapan “ASN BerAKHLAK” untuk diterapkan dan dilaksanakan oleh seluruh ASN dilingkungan Pemko Tanjungbalai pada pelaksanaan Apel Pemerintahan di halaman Kantor Wali Kota Tanjungbalai, Senin (10/8/2026).
Wali Kota Mahyaruddin menyampaikan bahwa nilai-nilai yang terkandung pada slogan ASN BerAKHLAK tersebut harus terimplementasi dalam setiap tindakan ASN, bukan hanya sebagai slogan semata.
“ASN di Kota Tanjungbalai harus menjadikan BerAKHLAK sebagai budaya kerja sehari-hari, mulai dari memberikan pelayanan yang cepat, tepat, dan ramah kepada masyarakat hingga mampu berkolaborasi dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik,” ujarnya.
